Prasmes kopsavilkums: kā runāt par sevi labi?

Šodienas ļoti konkurētspējīgu vidi, ir grūti pārvērtēt nozīmi atsākt. Ka tas rada attiecībā uz darba devēja galveno iespaidu par jums, uz iekšējo sanāksmi. Labāk tiks atklāti prasmes darbu, jo lielāka iespēja, sāncenšiem jāuzaicina tālākai interviju un saņemt vēlamo pozīciju.

Pamatojoties uz nosūtīto informāciju izvērtēs piemērotību un dzīvotspēju kandidāta būs dažus secinājumus un citi jautājumi sagatavoti. Ko Jums vajadzētu zināt, norādot prasmes darbam, lai uzlabotu savas izredzes priekšā konkursā?

Pirmkārt, ir vairāki veidi, informācijas sniegšanai:

1) hronoloģisko: sasniegumi un aprakstīt visu iepriekšējo darba vietu apgrieztā secībā (no aizmugures uz priekšu);

2) funkcionālās: prasmes CV ir sadalīti tematiskajās grupās (piemēram, pieredze ar cilvēkiem, pieredze ar tehnoloģijām, uc);

3) sajaukts: tas organiski apvieno priekšrocības abu veidu.

Ne katrs darba devējs lasīs visu, jūs rakstījāt iesniedzēju. Tāpēc, jo lielāka iespēja un prasmes darbā, jo vairāk viņi jānovieto attiecībā pret citiem. Ka tas tiks novērtēts, fit, vai ne. Otrajā pusē, mēdz atstāt sekundāro informāciju, kas netieši attiecas uz profesijas (piemēram, zināšanas par papildu valodu vai pieejamību, kursus un konferences sertifikātus).

darba devējs bieži lūdz attiecas atsākt prasmes (piemērs: sabiedriskumu un draudzīgumu - pārdošanas), kas ir īpaši aktīvi iesaistīti iepriekšējām darba vietām.

Rakstot jāievēro dažus pamatprincipus:

1. Īsais. Atcerieties, ka laiks - vērtīgs resurss, jo īpaši cilvēkiem, kas veic uzņēmējdarbību. Saskaņā ar pētījumiem, tad darba devējs pavada lasot vienu pieteikumu ne vairāk kā divas minūtes. Neviens novērtēs daudz teksta, ko sniedzat. Nenostiepiet ideja nav uzsākt stāstā un paskaidrojumu. Rakstiet kompakts, samazināt, ko var samazināt.

2. struktūra un stils. Vairāk vienota stila noformējumu, jo vieglāk ir lasīt un saprast. Pat ja jūs apvienot vairāku veidu prezentācijas, mēģināt padarīt tās izskatās dabiski. Izmantot ne vairāk kā divus kritērijus tematiskajā nodaļā.

3. Būt patiesam. Raksturojot prasmes un sasniegumus, būtu godīgi. Galu galā, ir izsekot no intervijas, un par interviju - darbs. Pastāv liela varbūtība, ka krāpšana tiks atklāts. Esiet gatavi pierādīt un apstiprināt visu, jums ir rakstisks.
4. Lasītprasmes. Pārbaudiet rakstisku tekstu uz gramatikas un interpunkcijas kļūdas. Cilvēka apziņa ir tieši saistīts ar lasītprasmes kompetences. Neviens vēlas nolīgt menedžeri, kas raksta ar kļūdām. Nesteidzieties, tērēt laiku pārbaudot.

Ja jūs piesakāties stāvoklī, kas prasa radošu, rakstīt par spēju un prasmju neparastu atsākt. Izmēģiniet pārliecinoši un interesanti nodot lasītājam, kāpēc jums vajadzētu iegūt šo darbu, nekā jums būs noderīga šajā jomā. Varbūt formālās iezīmes jūsu CV būs vājāka, nekā tā konkurentiem, bet esi gudrs un atjautība, jūs ieinteresēt darba devēju un sasniegt solīto interviju.