Personal darbinieks karte - forma T-2, un procedūra iecelšanu atsauces

Personas darbinieks karte tiek veikta par katru darba ņēmēju uzņēmumā. Tas reģistrē galvenos datus, kas satur informāciju par darbinieka darbu šajā vietā. Tas tiek darīts, lai pēc tam izietu no darbinieku doties pensijā vai nodot citai organizācijai, varētu pilnībā finansēt to aprēķināt, un, ja nepieciešams, sniegt visu informāciju par periodu viņa darbinieka organizācijā pārbaudei.

Jūs varat izvēlēties šādu informāciju, kas ir jāmaksā par personīgo karti:

- saņemot pasūtījuma numuru, uz darbu,

- dati no darba vēsturē (pieredzi sugu, klātesot pieredzi, kas ļauj jums, lai varētu pretendēt uz pabalstiem, uc)

- un pases dati.

Turklāt šī karte reģistrē datus no dokumentiem pabeidzot universitātes un citas izglītības iestādes. Noteikti norādiet sertifikāta apdrošināšanas numuru, iegūtos pierādījumus, ko nodokļu iestādes, un citu nepieciešamo informāciju par uzņēmumu.

Aizpildot kārtis īpašās jomās kodēšanas kodi tiek izmantoti, dažus vispārīgus klasifikāciju. Krievijā, attiecībā uz šiem mērķiem, ir kvalificējušies:

- informācija par iedzīvotāju (saīsināti OKIN)

- ēdienu atbilstoši veidojums (oksogrupas),

- profesijas un amati darbiniekiem un darbiniekiem ar algu kategorijām (OKPDTR).

Attiecībā uz sadaļu "Zināšanas par svešvalodu," ka noteikumi paredz, ka identifikācijas kartes par darbinieka veidlapas T 2 jāaizpilda šādi: atkarībā no zināšanu līmeņa svešvalodā var norādīt "brīvi", "ar vārdnīcas lasīšanas, tulkojot," "Es varu paskaidrot un es izlasīju. "

Ja uzņēmums laikā ir mainījusies jebkāda informācija par darbinieku, tiek ieviestas nepieciešamas izmaiņas viņa karti un ir nepieciešams, lai būtu apliecina ar parakstu un zīmogu (ja tāds ir pieejams).

Nepieciešamais lauks ir pārskata darbinieks uz II sadaļas militāro uzskaiti. Kartes T 2 šajā sadaļā ir piepildīta, pamatojoties uz informāciju no dokumentiem, piemēram, militārā karte (tiem, kas ir pa kreisi), ka darbā apliecība (tiem, kas ir pakļauti pārsūdzēt).

Šajā gadījumā personas darbinieks kartes ir vairākas nianses šajā sadaļā. It īpaši, jānorāda personas, kas ir rezervē

- noliktavā kategorija (izņemot darbiniekiem);

- sastāvs - šajā punktā norāda pilsonim pieder vienai no militārā personāla (komandu, karavīru, medicīnas) kategorijās.

Vienība skaits 4 ietver ierakstu par militāro grāmatvedības profesijas (MAS), kas sastāv no sešiem cipariem. Piektais punkts ir piepildīta ar palīdzību izveidoti rakstzīmes:

A - piemērots militārajā dienestā,

B - tas atbilst dažiem ierobežojumiem,

B - daļēji fit,

T- nederīgas.

Ja darbinieks nesniedz precīzus datus (militārā karte bez zīmes), tad apzīmogots kategoriju "A".

Mark punktā septīto - ", ir vai nav reģistrēts militārajā dienestā", tiek likts zīmuli. Solī) zīmes ielikt klātbūtnē darbinieks vai spiedogu mobpredpisaniya krampju šādiem noteikumiem; b) aizpilda par darba ņēmējiem, kuri ir rezervējuši periodam mobilizācija.

Ja darbinieks identifikācijas kartes (veidlapa T 2) tiek likts uz personu, kas ir pārsūdzēts, attiecīgi, šā panta pirmajā, trīs, četras, septiņas zīmes nelieciet. Un 2. punktā Zīmogs ", ir pārsūdzams."

Personas darbinieks karti astotajā daļā otrajā daļā var aizpildīt un marķēts "izslēgta no reģistra." Tā ir ievietots, ja pilsonis ir sasniedzis maksimālo vecumu uzturēšanās rezervē, kā arī tad, ja pilsonis ir atzīta par nederīgu militārajā dienestā.

Sadaļa par nodarbinātību vai nodošanu citām darbavietām aizpilda tikai pamatojoties uz attiecīgu rīkojumu par darbu vai lai pārnestu darbinieku uz citu vietu.

Personas darbinieks kārts "brīvdienu" sadaļā ir zīmes, kas novietotas, pamatojoties uz uzņēmuma par izbraukšanas un atgriešanās uz darbinieka noteikumiem un papildu brīvdienas rīkojumos. Šī informācija tiek ievadīta uz laiku darbiniekam uzņēmumā.

In citus datus var attēlot informāciju, kas attiecas uz apmācību darbiniekiem un darbinieku universitātēs, invaliditātes, uc